“தொழிற்சாலையில் சங்கம் தொடங்குவதை அடிப்படை உரிமைகளில் ஒன்றாக அரசியல் அமைப்புச் சட்டம் பிரிவு (19(1)(c) கூறுகிறது. இந்திய தொழிற்சங்க சட்டம் 1926இன் படி, தொழிற்சாலையில் ஏழு பேர் இருந்தாலே சங்கத்தைப் பதிவு செய்யலாம்” என்கிறார் மூத்த வழக்கறிஞர் சத்தியசந்திரன்.

“சங்கத்தின் பதிவைப் புதுப்பிக்கும் போது மொத்த தொழிலாளர்களில் 10 சதவீதம் பேர் இருக்க வேண்டும் என்று சட்டம் சொல்கிறது. இந்தியாவில் உள்ள அனைத்து நிறுவனங்களுக்கும் இந்த சட்டங்கள் பொருந்தும்” என்கிறார் அவர்.

“சங்கம் தொடங்குவதற்கு அரசின் தொழிற்சங்கப் பதிவாளரிடம் கடிதம் கொடுக்க வேண்டும். அதன்பேரில 45 நாட்களுக்குள் அரசு அனுமதி கொடுக்க வேண்டும். இதற்கு சாம்சங் நிறுவனத்தின் ஒப்புதல் தேவையில்லை. ஆனால், சாம்சங் எதிர்ப்பதால் அவர்களுக்கு ஆதரவாக அரசும் செயல்படுகிறது” என்று சி.ஐ.டி.யு மாநில துணைப் பொதுச்செயலாளர் எஸ்.கண்ணன் குற்றம்சாட்டுகிறார். .

இதனை மறுத்து பிபிசி தமிழிடம் பேசிய தொழிலாளர் நலத்துறை அமைச்சர் சி.வி.கணேசன், “தொழிற்சங்கம் அமைப்பது அவர்களின் உரிமை. அதில் அரசு தலையிடவில்லை. தொழிற்சங்க அனுமதி தொடர்பான வழக்கு நீதிமன்றத்தில் உள்ளதால், அதன் தீர்ப்பை தமிழக அரசு செயல்படுத்தும்” என்றார்.

“இந்தியாவின் அனைத்து சட்டங்கள் மற்றும் ஒழுங்குமுறைகளுக்கு இணங்கிச் செயல்படுகிறோம்” என பிபிசி தமிழுக்கு அனுப்பிய விளக்கத்தில் சாம்சங் இந்தியா நிறுவனம் கூறியுள்ளது.

ஊழியர்களின் நலனே தங்களுக்குப் பிரதானமாக உள்ளதாக கூறும் சாம்சங் இந்தியா நிறுவனம், கூடுதல் நேரம் பணிபுரிவதற்கான ஊதியம், இரவுநேர பேருந்து வசதி, உணவு, சுகாதாரம், பணியிடப் பாதுகாப்பு, ஊழியர் நலன் ஆகியவற்றில் உயர்ந்த தரத்தைக் கொடுத்து வருவதாகவும் கூறுகிறது.

சாம்சங் இந்தியா நிறுவனத்தின் ஊழியர்களின் பணிக்காலம் சராசரியாக பத்து ஆண்டுகளாக உள்ளதே, பணி திருப்திக்கு சான்றாக உள்ளதாகவும் சாம்சங் இந்தியா கூறுகிறது.

ஆனால், “சங்கம் தொடங்குவதற்கு எதிர்ப்பு காட்டுவது ஏன்?” என்ற கேள்விக்கு அந்நிறுவனம் விளக்கம் அளிக்கவில்லை.

சாம்சங் இந்தியா நிறுவனம் மற்றும் தொழிற்சங்கம் ஆகியவற்றுடன் ஒன்பது முறை தமிழ்நாடு அரசின் தொழிலாளர் நலத்துறை பேச்சுவார்த்தை நடத்தியது. இதில், உடன்பாடு எட்டப்படவில்லை.

இதையடுத்து, தொழில்துறை அமைச்சர் டி.ஆர்.பி.ராஜா, ஊரக தொழில்துறை அமைச்சர் தா.மோ.அன்பரசன், தொழிலாளர் நலத்துறை அமைச்சர் சி.வி.கணேசன் ஆகியோர் தலைமையில் குழு அமைக்கப்பட்டது.

அக்டோபர் 7 ஆம் தேதி தலைமைச் செயலகத்தில் நடந்த பேச்சுவார்த்தையில் 14 கோரிக்கைகளை சாம்சங் நிறுவனம் ஏற்பதாக கூறியது. இதனால் சுமூக உடன்பாடு எட்டப்பட்டதாக அமைச்சர் தா.மோ.அன்பரசன் அறிவித்தார்.

ஆனால், போராட்டத்தில் பங்கெடுக்காத தொழிலாளர்களுடன் ஒப்பந்தம் போடப்பட்டதாகக் கூறி அரசே நாடகம் நடத்துவதாக சி.ஐ.டி.யு கண்டனம் தெரிவித்தது. போராட்டம் தொடர்வதாகவும் அறிவித்தது.

இதன்பின்னர், அனுமதியின்றி போராட்டம் நடந்ததாகக் கூறி பந்தல் அகற்றம், 600க்கும் மேற்பட்ட தொழிலாளர்கள் கைது, சி.ஐ.டி.யு நிர்வாகிகள் மீது வழக்கு என்பன போன்ற நடவடிக்கைகள் எடுக்கப்பட்டன.

இதுகுறித்து விளக்கம் அளித்த அமைச்சர் தங்கம் தென்னரசு, அனுமதியின்றி ஆர்ப்பாட்டம் நடத்தியவர்கள் மீது என்ன நடவடிக்கையோ அது மட்டுமே எடுக்கப்பட்டதாக கூறினார்.